Recruitment Specialist - Immediate

Duta Umar Geprek ยท ๐Ÿ“ Pontianak ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 18.000.000 โ€“ Rp 26.000.000 per month

Duta Umar Geprek, sebuah merek terkenal di Indonesia, sedang mencari Recruitment Specialist yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Pontianak. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk posisi yang tersedia di perusahaan kami.

Peran ini adalah kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami dengan membantu kami membangun tim yang solid dan berkinerja tinggi. Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin bekerja di lingkungan yang dinamis dan penuh tantangan, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 18.000.000 โ€“ Rp 26.000.000 per bulan, serta banyak manfaat lainnya.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pencarian dan merekrut talenta terbaik untuk posisi yang tersedia di perusahaan.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi merekrut yang efektif.
  • Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk pemasaran lowongan, layanan pelamar, dan wawancara.
  • Membangun dan menjaga hubungan baik dengan calon pelamar dan rekan kerja.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan peluang.
  • Mengembangkan dan mempromosikan budaya perusahaan yang positif.
  • Bekerja sama dengan manajer dan tim untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.
  • Memastikan proses rekrutmen sesuai dengan hukum dan etika perusahaan.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat.
  • Kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang kuat.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tekanan.
  • Penguasaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah keuntungan.
  • Pengalaman dalam industri makanan atau restoran adalah keuntungan.
  • Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggris adalah keuntungan.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    Pencarian dan merekrut talentaStrategi merekrutManajemen proses rekrutmenKomunikasiAnalisis dataBudaya perusahaanKerja timPenguasaan perangkat lunak rekrutmenBahasa Indonesia dan Inggris
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait